日前，为响应国家号召的就地过年政策，不少城市都出台了一些福利政策，包括但不限于金钱补贴、发放消费券、减免房租、落户加分等。
近日，河南一家公司发布了春节留岗建议函引发热议，该公司对愿意申请留郑过年的员工在1月20日前一次性发放奖金2万余元，春节期间的基本工资仍按三倍结算。据大河报报道，目前该公司已给146名员工发放奖金近300万。
据界面新闻统计，近半个月全国至少有十多个城市在留人过年的政策中明确了具体补贴金额。在地区分布上，浙江最多，其次是江苏。在补贴力度上，人均补贴集中在280元—1000元之间，500元补贴最为常见。
1月6日，浙江宁波奉化：在奉过春节的在职在岗市外务工人员，按500元/人标准给予一次性补助，春节后予以兑现；给予留奉在职在岗市外务工人员500元/人消费券。
1月6日，福建厦门海沧区：发放1100万元的大礼包，鼓励全区职工留在厦门过年；设立500万专项资金，为留厦的非厦门籍工会会员赠送新春大礼包。
1月7日，福建泉州：对2月11日至17日留泉过年的非泉州籍企业工会会员，经审核确认后按每人200元标准网上申领新年红包；对留泉过年的非泉州籍困难家庭的企业职工，每户给予一次性困难补助1000元。
1月7日，浙江台州：发放留台州过年外来员工新春红包予以支持补助，补助标准原则为380元/人和280元/人两个档次。对持有《浙江省居住证》且留台州过年的外来员工，给予流动人口积分5分奖励。
1月8日，江苏南通海安曲塘镇：春节期间留海过节的外来员工，给予每人生活补贴500元。
1月11日，江苏苏州相城区：春节期间，企业安排外地员工留相的，按每人500元标准给予企业补贴；安排留相外地员工在岗工作的，按每人每天100元标准再给予企业补贴；企业租用国有(集体)资产类集宿楼、蓝领公寓、人才公寓等用于安排外地员工住宿的，减免半月房租。1月17日，扬州发布类似政策。
1月12日，江苏常州溧阳：以企业作为申报主体，按外来员工留溧过节的数量，以1000元/人的标准，按程序审核同意后一次性兑现企业稳岗奖励；外来员工及低风险地区来溧员工直系亲属，给予来溧产生的交通费用和在溧产生的住宿费用补助。
1月15日，江苏湖州吴兴区：安排2000万元专项资金，对在建工地春节期间留在吴兴的外来务工人员发放春节红包；推出1000万元留吴过年暖心券，其中500万元通过线下扫描二维码的形式，由企业组织留吴兴过年的外地人员领取；另500万元，在吴兴过年人员均可线上抢得；对市外留吴兴人员派发价值600万元文旅消费券。
1月15日，广东江门鹤山市：奖励就地过年的外来务工人员子女在2021年秋季申请积分入学时获加分奖励，加分幅度3-5分。
1月17日，浙江义乌：2月1日-2月26日，留义过年人员可申领新年红包电子消费券500元/人；倡导房东给予留义过年人员减免半个月以上租金或免费延长半个月以上租期。
1月18日，浙江杭州：向符合条件的在杭外来务工人员每人发放1000元现金补贴(在杭大红包)。
1月18日，天津：1月18日起至2月28日期间一直在津的外省市户籍员工人数，采取先发后补方式，按照每人300元标准，给予企业一次性稳定就业补贴，每户企业最高30万元；对春节期间在津参加就业见习的外省市户籍人员（含外省市生源的本市院校在校生)，在按规定享受每月不低于1640元的见习生活费补贴的基础上，按照每人300元标准再给予一次性留津见习生活费补贴。
1月25日，江苏苏州：针对留苏工作的非苏州户籍在苏企业职工，在申请参加2021年苏州市流动人口积分落户、积分入医、市区积分入学时，给予15分的加分。
面对回家过年要核酸检测，甚至可能自费隔离，而就地过年可以拿福利的情况，你会怎么选呢？